2021年公职考试面试热点及预测：重庆英才大会

习近平总书记在中央人才工作会议上强调，要深化人才发展体制机制改革。吸引人才、留住人才、用好人才，最好的环境就是良好的体制机制。做好新时代人才工作，要敢于“破”、勇于“立”、善于“解”，在活机制、搭平台、强保障上不断破除障碍、释放能量，让人才创新创造创业活力充分迸发，努力形成“近悦远来”的人才生态体系。

重庆是我国中西部、长江中上游地区唯一的直辖市，也是我国西南地区的综合交通枢纽，地理位置优越，是带动西部发展的重要支撑点。高速发展的重庆对各行业人才是求贤若渴，以人才作为发展支撑，将人才作为创新动力。

党的十九大以来，重庆深入贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措和对重庆提出的系列重要指示要求，实施更加积极、更加开放的人才政策，开展科教兴市和人才强市行动，出台重庆英才计划，举办重庆英才大会，识才爱才敬才蔚然成风，“近悦远来”人才生态加速构建。

作为重庆最高规格的招才引智盛会，今年的英才大会首次由人力资源和社会保障部与重庆市委、市政府共同主办，首次在俄罗斯和英国开设海外分会场，举行了“会、展、论、谈”等系列活动，来自海内外的专家学者、各界英才相聚线上线下，畅谈科技创新，畅想美好未来，为重庆奋进新征程、建功新时代注入更多科技力量、人才力量。

以大会搭平台，以平台聚资源。今年的大会，海内外各类人才通过线上线下方式深入对接，共引进紧缺急需人才3319名、项目407个，分别比上届增长82%、52%，为历届最高值。

国家发展靠人才，民族振兴靠人才。此次大会，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和中央人才工作会议精神，认真贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的新理论、新战略、新举措，一个年轻的直辖市拥有方阔的发展空间，一个拥有烟火气的国际都市，热情拥抱来自五湖四海的优秀人才，为重庆加快建设具有全国影响力的科技创新中心注入强劲动力。

各地要继续为吸引人才、留住人才、用好人才出台优惠举措，真正实现事业留人、感情留人、待遇留人，让人才成长和城市发展相得益彰。